4月21日，荣耀在ESG可持续发展论坛上发布公司成立以来首份《环境、社会及负责任治理报告 2021-2022年》。荣耀承诺将于2030年实现碳达峰，2045年实现公司运营碳中和。荣耀自成立伊始便将ESG理念植入公司发展战略和商业实践中，成立以管理层为核心团队的ESG委员会，聚焦绿色环保、科技向善、供应商CSR、员工发展、隐私安全、青年赋能、负责任治理七大方向开展工作，力求实现企业的可持续发展。